为更好凝聚全校新进教师力量，积极营造广大教师争做“四有”好教师的良好氛围，根据我校《新入职教师岗位培训实施办法》，学校特举办第七届新入职教师校级培训，具体事项如下:
一、培训目标
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以人才强校战略为出发点，遵循“开物成务、启智求真”的校训精神。通过培训使新进教师坚定理想信念，树立正确的教育教学理念，培养良好的师德修养，掌握从事高等教育教学的基本能力，能够运用所学的理论与方法开展教学研究，尽快实现角色转变，争做德才兼备的优秀教师，为学校的建设和发展贡献力量。
二、培训对象
2019年至2020年新入职教师（名单见附件2）
三、培训时间与地点
时间：2020年11月27日至2020年12月1日
地点：新JT201（北校区）
四、培训内容与日程安排（见附件1）
五、培训要求
一是新进教师岗前培训是我校师资队伍建设的重要环节，望相关职能处室和各教学院（部）高度重视，紧密配合，共同努力，切实为新进教师转换角色提供指导。
二是请所有学员根据培训安排自觉参与培训活动，请勿缺席、迟到和早退，如有特殊情况，需书面向培训小组组长请假。
三是培训期间，请提前十分钟入场签到。
六、培训考核
培训结束后，学员将培训心得体会交至人事处师资科，由人事处负责对学员进行考核，考核合格颁发结业证书。
七、培训小组
组长：贾杰华、王礼
成员：张 媛、牛彦成、刘维平、杨天成、王贝贝、李京轩
兰州工业学院人事处
2020年11月25日
