为更好凝聚全校新进教师力量,积极营造广大教师争做“四有”好教师的良好氛围,根据我校《新入职教师岗位培训实施办法》,学校特举办第七届新入职教师校级培训,具体事项如下:
一、培训目标
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以人才强校战略为出发点,遵循“开物成务、启智求真”的校训精神。通过培训使新进教师坚定理想信念,树立正确的教育教学理念,培养良好的师德修养,掌握从事高等教育教学的基本能力,能够运用所学的理论与方法开展教学研究,尽快实现角色转变,争做德才兼备的优秀教师,为学校的建设和发展贡献力量。
二、培训对象
2019年至2020年新入职教师(名单见附件2)
三、培训时间与地点
时间:2020年11月27日至2020年12月1日
地点:新JT201(北校区)
四、培训内容与日程安排(见附件1)
五、培训要求
一是新进教师岗前培训是我校师资队伍建设的重要环节,望相关职能处室和各教学院(部)高度重视,紧密配合,共同努力,切实为新进教师转换角色提供指导。
二是请所有学员根据培训安排自觉参与培训活动,请勿缺席、迟到和早退,如有特殊情况,需书面向培训小组组长请假。
三是培训期间,请提前十分钟入场签到。
六、培训考核
培训结束后,学员将培训心得体会交至人事处师资科,由人事处负责对学员进行考核,考核合格颁发结业证书。
七、培训小组
组长:贾杰华、王礼
成员:张 媛、牛彦成、刘维平、杨天成、王贝贝、李京轩
兰州工业学院人事处
2020年11月25日