我校2018年教师系列高级职称评审工作已正式启动，相关文件请查阅学校OA系统，具体工作时间安排如下：
一、11月28日-12月6日：个人申报，部门推荐
（1）12月4日中午12点前，各教学部门将审核通过人员名单报人事处。
（2）12月5日，将学校分配名额通知各教学部门。
（3）12月6日下午5点前，各教学部门将推荐名单等材料报人事处，同时在部门内公示。
（4）12月6日下午5点前，被推荐人将送审论文复印送人事处，具体要求附后，同时报送各类证件及任职期间业绩成果原件。
二、12月10日-12月18日：材料联审，论文送审
（1）12月10日-18日，材料联审、论文外送盲审。
（2）12月18日，反馈材料联审及论文送审结果。
三、12月19日-12月25日：组织评审，公示资格
学科组答辩评议时间另行通知至个人。
四、12月26日-12月31日：按规定程序办理聘任，材料整理归档，按要求工作总结，并上报主管部门。
五、工作要求
（1）为保证学校职称评审工作的顺利有序，保障参评人权益，请各教学部门成立职称工作小组，组织学习政策文件，认真负责地审核申报人材料，及时做好相关工作，督促参评人按照时间安排报送相关材料。
（2）各教学部门指定专人负责与人事处沟通以及材料的汇总上报工作，并加QQ群675990460，随时关注相关信息。
（3）请被推荐人报送业绩成果原件时，选用结实可密封布袋，并用标（挂）牌标注姓名。
（4）人事处职称工作联系人：牛彦成，2867559，行政楼409。
附：送审论文要求
1.评审正高级选择两篇代表性论文各复印两份，评审副高级选择一篇代表性论文复印两份。
2.复印件上不得出现作者单位、作者姓名，单面复印。
3.送审的文章复印件包括期刊杂志的封面、目录、正文、封底。
4.申报人须提前确定好送审单位，除外语专业外，其他专业送审论文须为中文写作。
人事处
2018年11月28日
